POR­VOO-KOT­KA Työ­e­lä­män asi­an­tun­ti­ja­yh­tiö Ee­zyn yrit­tä­jä Jaa­na­mai­ja Ha­puo­ja Por­voo-Kot­kan alu­eel­ta va­lit­tiin kol­men par­haan yrit­tä­jän jouk­koon 17.3. pi­de­tys­sä Fran­ny Awards -gaa­las­sa.

Jaa­na­mai­ja Ha­puo­ja on ol­lut Ee­zyn yrit­tä­jä­nä alu­eel­la vuo­des­ta 2003 al­ka­en, ja kas­vat­ta­nut lii­ke­toi­min­taan­sa me­nes­tyk­sek­kääs­ti myös vii­me vuo­den haas­ta­vis­sa suh­dan­teis­sa.

–?Jaa­na­mai­ja Ha­puo­jan yh­tiö Tii­na­lii­sa Oy toi­mii Ee­zy-brän­din al­la franc­hi­sing-pe­ri­aat­teel­la, ja kes­kit­tyy hen­ki­lös­tö­vuok­rauk­seen sekä rek­ry­toin­tei­hin. Ee­zy on Suo­men Franc­hi­se-yh­dis­tyk­sen jä­sen, ja pal­kit­si Ha­puo­jan omien yrit­tä­jien­sä jou­kos­ta tänä vuon­na Fran­ny-pat­saal­la. Fran­ny-pal­kit­tu­jen jou­kos­ta va­li­taan kan­sal­li­ses­ti Vuo­den Franc­hi­sin­gy­rit­tä­jä, Ee­zyn tie­dot­tees­sa ker­ro­taan.

Kor­kea asi­a­kas­tyy­ty­väi­syys

Tii­na­lii­sa Oy mak­soi palk­kaa Por­voon-Kot­kan alu­eel­la yli 400 työn­te­ki­jäl­le vuon­na 2022. Yh­tiö kas­vat­ti lii­ke­vaih­to­aan jopa 30 pro­sent­tia. Yri­tys kes­kit­tyy muun mu­as­sa te­ol­li­suu­den, ra­ken­ta­mi­sen, toi­mis­to­työn ja Ho­Re­Can -toi­mi­a­loil­le. Vii­me vuo­den asi­a­kas­tyy­ty­väi­syyt­tä mit­taa­va Net Pro­mo­ter Score -luku oli 76,5, joka on Ee­zyn yrit­tä­jien kor­kein.

–?Me­nes­tyk­sem­me ei oli­si ol­lut mah­dol­lis­ta il­man mei­dän us­kol­li­sia ja tyy­ty­väi­siä asi­ak­kai­tam­me ja si­tou­tu­nei­ta, osaa­via työn­te­ki­jöi­täm­me, to­te­aa Jaa­na­mai­ja kii­tol­li­se­na.

–?Asi­a­kas­vaih­tu­vuus on erit­täin ma­ta­la - moni asi­ak­kaam­me on ol­lut mat­kas­sam­me mu­ka­na jo koh­ta 20 vuo­den ajan. Olen on­nis­tu­nut myös oman tii­mi­ni suh­teen. Olem­me pa­nos­ta­neet hy­viin rek­ry­toin­tei­hin, työ­il­ma­pii­rin ja -kult­tuu­rin pa­ran­ta­mi­seen sekä työn­te­ki­jöi­den työs­sä jak­sa­mi­seen.

Nuor­ten ja maa­han­muut­ta­jien työl­lis­tä­jä

Ha­puo­ja tii­mei­neen uu­dis­taa työ­e­lä­mää myös yh­teis­kun­nan kan­nal­ta mer­ki­tyk­sel­li­ses­ti. Ee­zyn tii­mi on eri­tyi­ses­ti pa­nos­ta­nut nuor­ten ja maa­han­muut­ta­jien työl­lis­tä­mi­seen. Vii­me vuon­na tii­mi työl­lis­ti alu­eel­laan kaik­ki­aan 82 maa­han­muut­ta­ja­taus­tais­ta työn­te­ki­jää, jot­ka edus­ti­vat 13 eri kan­sal­li­suut­ta. Heil­le työ­pai­kan ja luo­tet­ta­van työ­nan­ta­jan löy­ty­mi­nen on tär­keim­piä syi­tä on­nis­tua in­teg­roi­tu­maan suo­ma­lai­seen yh­teis­kun­taan.

–?Nuor­ten ja maa­han­muut­ta­jien kans­sa työs­ken­te­le­mi­nen on tii­mil­lem­me eri­tyi­sen mer­ki­tyk­sel­lis­tä. Olem­me iloi­sia, et­tä voim­me aut­taa alu­eel­lam­me eri­tyi­ses­ti näi­tä ryh­miä työl­lis­ty­mään ja pää­se­mään osak­si suo­ma­lais­ta yh­teis­kun­taa, to­te­aa Ha­puo­ja.

Jär­jes­tö­puo­lel­la Ha­puo­ja on toi­mi­nut muun mu­as­sa Ee­zyn yrit­tä­jä­joh­to­kun­nas­sa sekä Por­voon Yrit­tä­jien hal­li­tuk­ses­sa.